About

本間 利通

経営組織論の研究と教育、研究会やコミュニティ運営に携わっています。

基本情報

  • 所属:大阪経済大学経営学部/大学院経営学研究科
  • 現職:大阪経済大学経営学部教授
  • 担当科目:経営組織論、経営学、研究演習、大学院演習
  • 兼任:株式会社團コミュニケーションズ 顧問
  • 兼任:公益社団法人国際経済労働研究所 非常勤研究員
  • 兼任:兵庫大学現代ビジネス学部 非常勤講師(職業指導)

研究分野

経営組織論を基盤に、組織コミットメント、職業コミットメント、役割外行動、専門職のマネジメントなどを研究しています。

特に、薬剤師、看護・介護職などの専門職が、組織と職業へのそれぞれのコミットメントをどのように両立させ、日々の仕事や周囲との関係をつくっているのかに関心を持っています。

生成AIの導入による仕事や役割の変化、大学教育と学外コミュニティとの接続についても関心を広げています。

LT資料

Management & AI Commons Osakaや、他のコミュニティで行ったLTや話題整理の資料をDocswellで公開しています。コミュニティ運営、生成AI、大学教育、個人開発など、その時々に試していることや考えていることを共有しています。

大学院について

大阪経済大学大学院経営学研究科で、研究生および修士課程の学生を受け入れています。留学生も受け入れており、経営組織論を中心に、組織行動、専門職のマネジメント、職場での学習などに関する研究指導を行っています。

受験や研究生への出願を検討している方は、研究テーマや研究計画について確認するため、出願前に事前面談をお願いします。

最近の関心

専門職の組織コミットメントと職業コミットメント

専門職は、組織の一員であると同時に、自分の仕事や職業に対しても強い責任感を持っています。そのため「組織にどう関わるか」と「仕事にどう向き合うか」は別の軸で考える必要があると考えています。それぞれの関わり方にはどんな違いが現れ、どのような葛藤が生まれるのか。その衝突をどう整理することができるのか、組織としてどう支えていくのかを検討しています。

研究会・コミュニティの運営

研究や教育と接続する場として、研究会やコミュニティの運営にも取り組んでいます。

お問い合わせ

オープンオフィスアワー:木曜4限(16:30-18:00)/J館7階719

大阪市東淀川区大隅2-2-8

学生・学外の方を問わず、研究や大学院進学、Management & AI Commons Osaka などについて相談を受け付けています。連絡なしでもお越しいただいて構いません。ただし、不在のこともありますので、事前にメールでご連絡いただければ、在室の確認ができます。オンラインでの相談も可能です。

t-homma@osaka-ue.ac.jp